Jak wygląda trening relokacyjny?

Jak wygląda trening relokacyjny?

Od dawna wiadomo, że wyszkoleni i wykształceni podwładni zapewniają firmie wiele korzyści. Trzeba zatem stawiać na nadprogramowe umiejętności i wysyłać zatrudnionych na przydatne i ciekawe szkolenia. Jedną z opcji będzie trening relokacyjny. Jak wygląda i czy komuś się przyda?

Na początek należy wyjaśnić, że zadaniem treningu relokacyjnego jest wprowadzenie kandydata do pracy w oddziale, który usytuowany jest poza krajem. Innymi słowy to delegacja za granicę i klimatyzację w nowym terenie.

Całe szkolenie zostało wydzielona na trzy elementy, żeby profesjonalnie i szybko przekazać całą niezbędną wiedzę. Na początku uczestnicy poznają miejsce docelowe, środowisko, tradycję oraz ciekawe informacje o kraju przyszłego zatrudnienia. Następnie przedstawiane jest stanowisko pracy, zakres powinności oraz zasady panujące w firmie. Na koniec pracownik poznaje szczegóły dotyczące przeprowadzki, otrzymuje wszystkie rady logistyczne i dopełnia kwestie techniczne.

Trening należy przeprowadzić na kilka tygodni przed delegacją lub już w momencie zamieszkania w nowym miejscu. Zazwyczaj trening odbywa się indywidualnie, tzn. trener-pracownik, aby przyspieszyć procedurę i zlikwidować pojawiające się obawy.

red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net

You might also like

Czy biuro rachunkowe może założyć każdy?

Większość przedsiębiorców próbuje uporać się z papierkową robotą i sprawami formalnymi. W zasadzie praktycznie nikt nie orientuje się w przepisach, które nieustannie się zmieniają. W związku z tym ciekawym rozwiązaniem

Dlaczego przedsiębiorcy zawieszają działalność?

Każdy przedsiębiorca, który założył małą firmę może podjąć decyzję o zawieszenie działalności. Musi jednak mieć na uwadze kilku podstawowych kwestiach podczas przeprowadzania procedury. O czym musi wiedzieć właściciel zanim zawiesi

Umowa zlecenie a urlop i okres wypowiedzenia

Jedną z umów cywilnoprawnych jest umowa zlecenie. Nie jest ona umową o pracę, i z tego powodu nie odnoszą się do niej regulacje prawa pracy. Przepisy dotyczące tej formy zatrudnienia

0 Comments

No Comments Yet!

You can be first to comment this post!