Czy można zawiesić działalność gospodarczą?

Czy można zawiesić działalność gospodarczą?

Trudna sytuacja ekonomiczna oraz załamanie gospodarcze mają ogromny wpływ na kondycję wielu firm w Polsce. Coraz mniej klientów, przymus podnoszenia cen oraz wyniszczająca konkurencja konsekwentnie niwelują najsłabszych. Czasami likwidacja to jedyne rozwiązanie dla niewielkiego i skromnego przedsiębiorstwa. Czy zawieszenie działalności jest właściwym rozwiązaniem?

Na początku warto wyjaśnić, że zawieszenie prowadzenia biznesu jest do zrobienia, ale nie dla każdego. Mogą o nim myśleć głównie przedsiębiorcy, który nie mają podwładnych i samodzielnie kierują swoją firmą.

Jeśli powyższy warunek zostanie spełniony można ubiegać się o zawieszenie działalności. W przerwie można zrezygnować z uiszczania składek dla Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, jednak nie jest to dobre wyjście. Przede wszystkim dlatego, że z chwilą zaprzestania płatności podatnik traci należne ubezpieczenie społeczne.

Oczywiście, aby zawiesić działanie małej firmy trzeba uzupełnić wniosek dla CEIDG oraz wskazać konkretny powód, np. rozchody przewyższają przychody, komplikacje prywatne lub zdrowotne. Sposób przekazania dokumentów zależy od samego przedsiębiorcy (osobiście, listownie lub przez internet). Trzeba jednak pamiętać, że zawieszenie powinno trwać od miesiąca do dwóch lat.

red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net

You might also like

Czy umowa uaktywniająca jest potrzebna?

Od 2 lat możliwe jest w Polsce skorzystanie z umowy uaktywniającej. Podpisywana jest między prawnymi opiekunami a nianią, która deklaruje się do opieki i wychowania niepełnoletniego dziecka na czas określony.

Praca 0 Comments

BHP w pracy magazyniera

Praca z ciężkimi urządzeniami, często w zmiennych warunkach temperaturowych i hałasie – to m.in. sprawia, że zawód magazyniera do łatwych i przyjemnych nie należy. W trakcie wykonywania swoich obowiązków trzeba

Praca 0 Comments

Jak działa grupa zgranych pracowników?

Każdy przedsiębiorca, który poszukuje podwładnych, zwraca uwagę na ostatnie miejsca zatrudnienia, wykształcenie oraz osobowość. Oprócz oczywistych atutów (kwalifikacje, pracowitość, sumienność) znalazła się również umiejętność pracy w grupie. To bardzo ważne,

0 Comments

No Comments Yet!

You can be first to comment this post!

Leave a Reply