Czemu Polacy zakładają swoje przedsiębiorstwa?
Każdy podwładny zatrudniony w dużej firmie wie, że nie pracuje dla siebie. Poza tym otrzymuje niesatysfakcjonujące wynagrodzenie i mało ciekawy pakiet usług socjalnych. Aby to zmienić duża część podwładnych decyduje się na założenie własnej działalności gospodarczej. Co otrzymują w zamian? Czy to naprawdę się opłaca?
Rozkręcenie własnego przedsiębiorstwa pochłania wiele dojrzałej decyzji, dużej wiedzy branżowej oraz wkładu finansowego. Jednak nie powinien zapominać, że posiadanie firmy to także zalety.
Przede wszystkim przedsiębiorca może rozstrzygać o zakresie oferowanych usług, określać zadania wykonywane przez siebie oraz zatrudnionych, wprowadzać zmiany i udogodnienia, rozporządzać środkami oraz inwestować.
Wedle analiz, osoby które zrezygnowały z etatowego zatrudnienia to mężczyźni w średnim wieku, których znudziło narzucanie powinności zawodowych oraz urosły ambicje dotyczące zarobków. Jednak wielu nowych właścicieli nie może znaleźć środków na rozwój i rezygnuje.
red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net
You might also like
Na czym polega trening relokacyjny?
Od dawna wiadomo, że wyszkoleni i wykształceni pracownicy dają firmie wiele dobrego. Warto zatem inwestować w dodatkowe umiejętności i wysyłać zatrudnionych na kreatywne i ciekawe szkolenia. Jedną z możliwości jest
Wszystko o organizacjach związkowych
Fundamentalnym przywilejem podwładnych, szczególnie pracujących w rozbudowanych korporacjach, jest formowanie organizacji związkowych. Powód zakładania jednostek jest jeden: połączenie podwładnych wypełniających ten sam zawód oraz wspólne dążenie do poprawy standardów pracy.
Jak wygląda firmowa palarnia?
Od jakiegoś czasu istnieje zakaz palenia papierów w miejscach użytku publicznego. To ogromne utrudnienie dla palaczy, gdyż nie są w stanie dobrowolnie i bez limitów oddawać się używce. Wielkim udogodnieniem
0 Comments
No Comments Yet!
You can be first to comment this post!