Kiedy przyznaje się urlop postojowy?
Nieustający kryzys ekonomiczny oraz indywidualne problemy przedsiębiorców powodują, że ciężko utrzymać płynność materialną. Ciągłe opóźnienia w wypłacaniu wynagrodzenia czy obniżone pensje to wynik niepewnych notowań giełdowych. Większość korporacji stosuje tzw. urlopy postojowe. Czym się charakteryzują i w jakich przypadkach są wykorzystywane?
Najczęściej firmy zmierzające do upadku dokonują redukcji etatów, aby zmniejszyć wydatki na wynagrodzenia. To bardzo niekorzystne rozwiązanie, gdyż wielu podwładnych pozostaje bez środków do życia nagle.
Od czasy do czasy, żeby uniknąć takiej sytuacji stosuje się tzw. urlopy postojowe. Proponowane są, gdy przedsiębiorstwo zmniejsza produkcję lub realizuje mniej zleceń. Wówczas pracownik nie musi funkcjonować na pełen etat i tym samym pobiera mniejsze wynagrodzenie.
Urlopy te nie zostały w żaden sposób opisane prawnie i wciąż budzą ogromne kontrowersje w kraju. Jednak w trudnym okresie wielu przedsiębiorców z nich korzysta i chce ratować swoją pozycję.
red. Justyna Blahut
gazetaprawo.net
Może to Ci się spodoba
Jakie procedury trzeba dopełnić, aby otworzyć działalność w Rosji?
Od przynajmniej kilku lat inwestorzy skupiają się w Rosji, bowiem tam upatrują źródła pieniędzy i zatrudnienia. Są to głównie przedsiębiorcy z Holandii, Cypru czy Wielkiej Brytanii. Jednak najkorzystniej i najwygodniej
Jakie zmiany w praktykach studenckich?
Każda osoba, która studiuje wie, że powinien odbyć specjalne praktyki studenckie. Stanowią one przygotowanie do przyszłej pracy oraz są początkowymi doświadczeniami branżowymi. Jakie zmiany szykują się w sposobie ich organizacji?
Kiedy udzielany jest urlop szkoleniowy?
Od dawna renomowane firmy i międzynarodowe przedsiębiorstwa poszukują zdolnych i mądrych pracowników. W związku z ciągłym zmianami technologii potrzebne są zajęcia i kursy doskonalące, które rozszerzą kompetencje i przyniosą dodatkową
