Jak pracują firmowe grupy zadaniowe?
Każdy podwładny zatrudniony w większej korporacji ma listę zobowiązań, którymi powinien się zajmować każdego dnia. Zdarzają się jednak sytuacje, w których należy wykonać szybko i sprawnie konkretny projekt, ale kadra nie może tego zrobić. Wtedy powołuje się grupę zadaniową, która realizuje zadanie. Jak funkcjonuje taki zespół? Czy może skutecznie pracować?
Grupy zadaniowe to zwykle zatrudnieni na czas określony pracownicy, którzy wykonują większe zlecenie. Oczywiście posiadają odpowiednie wykształcenie, kwalifikacje i mogą zrealizować różne zadania.
Zazwyczaj powodem organizowania grupy zadaniowej jest przymus poświęcenia paru miesięcy na oddanie projektu, brak dyspozycyjnych stałych pracowników, brak odpowiednich referencji wśród firmowej kadry lub nieodpowiednie przygotowanie zawodowe.
Oczywiście bywają grupy zadaniowe, które pracuję w ramach umowy o pracę i nieustannie biorą nowe zobowiązania. Bywa tak naprawdę sporadycznie i nie jest często stosowane.
red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net
You might also like
Jakie kompetencje musi posiadać pracownik BHP?
Czas na zdobycie wystarczających kwalifikacji przez pracowników służby higieny i bezpieczeństwa pracy upłynął z dniem 30 czerwca 2013 roku. Przez osiem lat trwał okres przejściowy, w trakcie którego osoby nieposiadające
Młodzi chcą emigrować za pracą
Co piąty aktywny lub potencjalny uczestnik polskiego rynku pracy rozważa wyjazd z kraju w celu zarobkowym w perspektywie najbliższych 12 miesięcy. Aż 75% osób mających takie plany to osoby poniżej
Leasing a obowiązek podatkowy
Obecnie wielu przedsiębiorców posiada problemy finansowe lub przeszkody w spłacie kredytu. Dobrym wyjściem dla mniejszych firm jest wybranie leasingu. Wskazują go właściciele, którzy zmuszeni są do zakupu pojazdu mechanicznego. Niestety
0 Comments
No Comments Yet!
You can be first to comment this post!