Czym zajmuje się komisja BHP?

Czym zajmuje się komisja BHP?

Komisja BHP powoływana jest w dużych przedsiębiorstwach, które zatrudniają ponad 250 podwładnych. Celem działania jest kontrola i monitorowanie bezpieczeństwa na stanowiskach pracy oraz respektowanie założeń regulaminu BHP. Jakie są szczegółowe zadania i powinności komisji? Kto wchodzi w jej skład?

Przede wszystkim należy powiedzieć, że komisja BHP składa się z pracowników BHP, lekarza zajmującego się nadzorowaniem stanu zdrowia zatrudnionych oraz reprezentanta całej pracującej kadry. Ten ostatni wyłaniany jest na spotkaniu związkowym po wysunięciu kandydatury i przeprowadzeniu głosowania.

Przedstawicielem komisji ustanawia się zwykle pracodawcę lub właściciela kontrolowanej firmy. Czasami jest to osoba przez niego wskazana, jeśli nie może podjąć się tej funkcji osobiście.

Zazwyczaj cała kontrola odbywa się w godzinach pracy przedsiębiorstwa, aby nieprawidłowości były wskazywane przy świadkach, w trakcie normalnego dnia pracy i funkcjonowania urządzeń. Sprawdzanie firmy powinno odbywać się przynajmniej raz na trzy miesiące.

Podstawowymi obowiązkami komisji jest sprawdzanie warunków pracy, wykrywanie błędów i niedociągnięć, proponowanie rozwiązań, dawanie rad i wskazówek poprawiających bezpieczeństwo zatrudnionych oraz dyskusja między członkami w celu wyciągnięcia wspólnych wniosków.

 

Justyna Błahut
www.gazetaprawo.net

Previous Jakie są rodzaje reklamacji?
Next Zasady przyznawania dodatku wyrównawczego

You might also like

Charakterystyka internetowej księgi wieczystej?

W Polsce funkcjonuje katalog ksiąg wieczystych, które przedstawiają stan prawny wszystkich nieruchomości na terenie kraju (około 19 mln), dane właściciela oraz pozostałe ważne wiadomości. To wygodne rozwiązanie dla osób, które

Jak atmosfera wpływa na pracowników?

Akcje organizowane od wielu lat wskazują, że dla pracowników ogromne znaczenie ma odpowiednia atmosfera. Nawet wypłata nie odgrywa dla podwładnych tak wielkiej roli jak zdrowe stosunki z współpracownikami i kierownikiem.

Jakie obowiązki ma wirtualny asystent?

Wielu Polaków za miejsce pracy uznaje dom czy mieszkanie. Taki tryb zatrudnienia generuje korzyści zarówno pracownikowi jak i pracodawcy, który unika wydatków utrzymania innego biura. Do zawodów chałupniczych zaliczamy wirtualnego

0 Comments

No Comments Yet!

You can be first to comment this post!

Leave a Reply