Czym jest pośmiertna odprawa?
Śmierć pracownika to wstrząsające doświadczenie dla rodziny, ale również przełożonego. Zgodnie z prawem obowiązkiem każdego kierownika jest wydanie odprawy pośmiertnej. Na jakich warunkach jest dostarczana? Jak obliczyć jej wartość?
Na wstępie trzeba wyjaśnić, że odprawa pośmiertna jest jednorazowym świadczeniem pieniężnym, które organizuje przedsiębiorstwo zmarłego. Warto jednak wiedzieć, że powinien posiadać zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
Wedle Kodeksu pracy świadczenie obliczane jest zgodnie ze stażem pracy. Innymi słowy ilość przepracowanych lat decyduje o wysokości świadczenia. Zatem rodzina podwładnego, który pracował poniżej 10 lat doświadczenia otrzyma sumę jednego wynagrodzenia, powyżej 10 trzech, a ponad 15 aż 6 pensji.
Świadczenie pośmiertne przekazywane jest najbliższej rodzinie lub krewnym. Najpierw należy się małżonkowi lub dzieciom. Czasami świadczenie może zostać wstrzymane, jeśli śmierć była planowana lub okoliczności nie zostały określone.
red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net
You might also like
Zapowiadane zmiany w OFE mogą ograniczyć poziom długu publicznego i poprawić kondycję sektora finansów publicznych
Przekazanie funduszy z OFE do III filara i Funduszu Rezerwy Demograficznej – nowa koncepcja Ministerstwa Rozwoju – oznacza likwidację II filara w obecnej formie. Na zmianie mogą zyskać IKE i IKZE, na których jak
W jakich przypadkach VAT nie obowiązuje?
Zgodnie z przepisami wprowadzonymi w 1993 roku funkcjonuje podatek od towarów i usług. W teorii wszystkie firmy zajmujące się sprzedażą lub wypełnianiem zleconych zadań są opodatkowane. W jakich sytuacjach VAT
Innowacyjne projekty mają szanse podbić globalne rynki
Zaradność i pomysłowość to cechy, które sprawiają, że polscy przedsiębiorcy mimo relatywnie niewielkiego kapitału i globalnej konkurencji oraz innych barier potrafią przekonać zagranicznych odbiorców do swoich produktów. Wyzwaniem dla biznesu jest zmiana wizerunku polskich
0 Comments
No Comments Yet!
You can be first to comment this post!