Jak napisać atrakcyjną ofertę pracy?
Każdy właściciel, który poszukuje pracownika z kwalifikacjami wie, że musi przygotować ofertę pracy. Od sposobu jej sporządzenia, zaprezentowania walorów stanowiska i warunków pracy zależy, kto prześle swoje CV. Jak musi wyglądać dobrze dopracowane ogłoszenie?
Ostatnio bezrobotni szukają pracy w sieci, ponieważ nie trwa to zbyt długo i jest darmowe. Dlatego też korporacje najczęściej propozycje zatrudnienia dodają na platformach do tego stworzonych.
Niestety nie za każdym razem znajdują się w nich niezbędne informacje. A prawda jest taka, że dla niedoszłego pracownika znaczenie ma wiele drobiazgów. Po pierwsze wolny etat, pensja, warunki pracy, rodzaj umowy, nazwa i siedziba firmy, powierzone obowiązki i oczekiwania kierownika.
Podsumowując, przełożony powinien wiedzieć, że sposób przygotowania oferty pracy obnaża obraz całej firmie. Jeśli poda niewiele danych może zniechęcić kompetentnych specjalistów i spowodować, że przyjdą osoby zwyczajne i niechętne do długofalowej współpracy.
red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net
You might also like
Jak rozwiązać konflikt w pracy?
Konflikty w relacjach pracowników z przełożonym to niezwykle delikatna kwestia, której wyjaśnienie wymaga rzetelności i obiektywności. Trzeba pamiętać, że dobra atmosfera w pracy to jeden z najcenniejszych atutów pracodawcy. Dbałość
Po co pracownicy łączą się w grupy?
Budowanie organizacji grupowych przez pracowników i właścicieli firm to legalne działanie określone w Kodeksie Pracy. Do tego typu aktywności zalicza się znane związki zawodowe. Przystąpienie do tego typu stowarzyszeń nie
Czy klasyczne CV robi jeszcze wrażenie na pracodawcy?
Ostatnio większość bezrobotnych poszukuje propozycji zatrudnienia za pośrednictwem internetu. Bywają bardzo atrakcyjne propozycje, dogodne warunki, a nawet wymarzone stanowiska. Aby zwrócić na siebie uwagę warto wysłać kreatywne i niepowtarzalne CV,
0 Comments
No Comments Yet!
You can be first to comment this post!