Czym charakteryzuje się multisourcing?

Czym charakteryzuje się multisourcing?

Kłopoty finansowe sprawiają, że przedsiębiorcy poszukują nowych metod na generowanie przychodów. Okazuje się bowiem, że podtrzymywanie stabilnych relacji tylko z jednym kontrahentem przestaje się opłacać. Czy w związku z tym ratunkiem będzie multisourcing? Kiedy należy skorzystać z takiego rozwiązania?

Najpierw warto powiedzieć, że właściciele biznesów zazwyczaj korzystają z standardowej metody nawiązywania współpracy. Znajdują zaufanego klienta, odbiorcę usług czy wspólnika i nie otwierają się na nowe kontakty. Prowadzą interesy w bardzo ograniczonym środowisku. Niestety strategia ta nie przynosi pożądanych wyników.

Z pomocą przychodzi tak zwany multisourcing. Inaczej mówiąc właściciel pozyskuje różnych kontrahentów, poznaje innych handlarzy i odbiorców. Jest to świetne rozwiązanie, które w czasach kryzysu może okazać się pomocne.

Zakładając czarny scenariusz, jeśli jedyny współpracownik zakończy działalność, wówczas i sam przedsiębiorca straci źródło utrzymania. Warto zatem asekurować działalność i otworzyć się na współpracę z nowymi, ciekawymi instytucjami lub partnerami biznesowymi.

red. Justyna Błahut
gazetaprawo.net

Previous Jakie nowości w sprawie ulg budowlanych?
Next Czym zajmuje się Krajowa Rada Notarialna?

You might also like

Dwa etaty w jednym zakładzie pracy?

Mieszkańcy kraju coraz częściej rozpoczynają dodatkową prace. Zmusza ich do tego zła sytuacja finansowa w ich domach. Czy możemy pracować na bazie dwóch umów o prace w jednym zakładzie pracy?

Praca 1Comments

Krótszy dzień pracy – eksperyment czy przyszłość?

Bez pracy nie ma kołaczy, znamy to zdanie od dziecka. Jednak w dzisiejszych czasach większość osób zapracowuje się, czasem nawet poświęca na pracę swój czas prywatny. Osiem godzin w biurze

Czym jest odpoczynek dobowy?

Podstawowym prawem każdego zatrudnionego w Polsce jest prawo do wypoczynku po godzinach. Przepisy regulują dokładny przedział oraz limity, których nie można przekraczać. Ile zatem może odpoczywać przeciętny pracownik? Otóż według

0 Comments

No Comments Yet!

You can be first to comment this post!

Leave a Reply